Brancheninformation
Coaches, Berater & Trainer
Bildungsansätze, Voraussetzungen und nächste Schritte. Mit offen benannten Annahmen statt Erfolgsversprechen.
Coaching
AZAV für
Coaches & Jobberater.
Aus Ihrer Beratungskompetenz kann ein eigenes, arbeitsmarktnahes Coachingangebot werden. Mit einem klaren Ziel, nachgewiesener Eignung und einer tragfähigen Organisation.
Die unternehmerische Perspektive
Ihr Wissen. Ihr Coachingangebot. Ihr Unternehmen.
Ein eigener Träger eröffnet die Möglichkeit, zugelassene Angebote selbst zu organisieren und den Kurserlös im eigenen Unternehmen zu erwirtschaften. Dafür übernehmen Sie auch Verantwortung für Qualität, Teilnehmende, Dokumentation und Kosten. Ein guter Start ist ein klar umrissenes Angebot statt eines Katalogs für alle Lebenslagen.
Für wen ist das interessant?
Jobcoaches, Karriereberater, Trainer und erfahrene Personalberater mit fachlicher und pädagogischer Eignung.
Mögliche Bildungsangebote
Die folgenden Ansätze sind Ausgangspunkte für die Konzeption, keine bereits zugelassenen Produktpakete.
- Berufliche Orientierung und Bewerbungsstrategie
- Bearbeitung beschäftigungsbezogener Vermittlungshemmnisse
- Stabilisierung nach einer Beschäftigungsaufnahme
- Gründungscoaching mit eigenständigem Maßnahmeziel
Der passende Förderweg
AVGS für eine passende, zugelassene Maßnahme nach § 45 SGB III. Maßnahmeziel, Umfang und Förderentscheidung werden individuell geprüft.
Grundlagen: BA: B-DKS Aktivierung und ganzheitliche Betreuung 2026 AZAV: Anforderungen an Träger und Maßnahmen BA: Welche Maßnahmen gefördert werden. Geprüft am 28.08.2026.
Was wir mit Ihnen vorbereiten
- Berufliches Ziel und Zielgruppenprofil
- Coachingkonzept mit begründeten Modulen und Dauer
- Qualifikationsmatrix und Personaleinsatz
- Kalkulation, Verlaufs- und Leistungsnachweise
Sie wählen den Umfang: Vorlagen zur Selbstbearbeitung, eine einmalige Dokumentenprüfung oder individuelle Begleitung. Softwareeinführung und Team-Einarbeitung lassen sich zusätzlich vereinbaren.
Für Ihre Entscheidung
Ihre Branche. Ihre Unterlagen.
Den Flyer direkt öffnen oder die ausführliche Präsentation auswählen. Kostenfrei und ohne Verpflichtung zur Beratung.
Lokale Redaktionsfassungen. Die PDFs sind deutschsprachig; Zahlen sind Rechenmodelle vor Kosten, keine Gewinnmargen oder Förderzusagen.
Brancheninformation
Jobcoaching & Weiterbildungsorientierung
Bildungsansätze, Voraussetzungen und nächste Schritte. Mit offen benannten Annahmen statt Erfolgsversprechen.
Brancheninformation
Ganzheitliche Betreuung nach § 16k
Bildungsansätze, Voraussetzungen und nächste Schritte. Mit offen benannten Annahmen statt Erfolgsversprechen.
Brancheninformation
Gründungs- & Unternehmensberater
Bildungsansätze, Voraussetzungen und nächste Schritte. Mit offen benannten Annahmen statt Erfolgsversprechen.
Gute Fragen
Was Sie vorher wissen sollten.
Kann ich als einzelne Person starten?
Eine kleine Organisation ist grundsätzlich möglich. Entscheidend sind nachweisbare fachliche und pädagogische Eignung, Zuverlässigkeit, passende Ausstattung, ein funktionierendes QM und eine wirtschaftlich tragfähige Planung. Eine bestimmte Berufsbezeichnung allein genügt nicht.
Bekomme ich mit AZAV automatisch Teilnehmende?
Nein. Zulassung, individuelle Förderentscheidung und tatsächliche Belegung sind getrennte Schritte. Nachfrage, Kontakte zu Unternehmen und ein nachvollziehbares Bildungsangebot müssen aufgebaut werden.
Sind 200 Unterrichtseinheiten immer bewilligt?
Nein. Die Dauer muss zum Ziel und individuellen Bedarf passen. 200 UE sind auf dieser Website nur eine Szenarioannahme. Gutschein, Beauftragung, Maßnahmenzulassung und tatsächlich erbrachte Leistungen bestimmen den abrechenbaren Umfang.
Ihr nächster Schritt mit AZAV Experte
Ihr nächster Schritt in dieser Branche.
Beschreiben Sie uns Ihr Vorhaben und den bisherigen Stand. Wir ordnen die nächsten Aufgaben gemeinsam ein.
- Vorhaben einordnen
- Offene Punkte klären
- Leistungsumfang abstimmen