Ілюстрація індивідуальної консультації з професійної орієнтації

Коучинг

AZAV для
коучів і консультантів із працевлаштування.

Ваші консультаційні навички можуть стати власною коучинговою пропозицією, пов'язаною з ринком праці. Із чіткою метою, доведеною придатністю та стійкою організацією.

Підприємницький погляд

Ваші знання. Ваш коучинг. Ваш бізнес.

Власна освітня організація дозволяє самостійно проводити допущені програми й отримувати виторг у своїй компанії. Водночас ви відповідаєте за якість, учасників, документацію та витрати. Добрий початок — чітко окреслена пропозиція, а не каталог на всі випадки життя.

Кому це цікаво?

Коучам із працевлаштування, кар'єрним консультантам, тренерам і досвідченим кадровим консультантам із професійною та педагогічною придатністю.

Можливі освітні пропозиції

Наступні підходи — відправні точки для розробки концепції, а не вже допущені продуктові пакети.

  • Профорієнтація та стратегія пошуку роботи
  • Подолання перешкод працевлаштуванню
  • Стабілізація після початку роботи
  • Коучинг із заснування бізнесу з окремою метою програми

Відповідний шлях фінансування

AVGS для відповідної допущеної програми за § 45 SGB III. Мету, обсяг і рішення про фінансування перевіряють індивідуально.

Підстави: BA: B-DKS активізації та комплексної підтримки 2026 AZAV: вимоги до організацій і програм BA: які програми фінансуються. Перевірено 28.08.2026.

Що ми готуємо разом із вами

  • Професійна мета та профіль аудиторії
  • Концепція коучингу з обґрунтованими модулями й тривалістю
  • Матриця кваліфікацій і план роботи персоналу
  • Калькуляція, підтвердження перебігу роботи та наданих послуг

Ви обираєте обсяг: шаблони для самостійної роботи, одноразова перевірка документів або індивідуальний супровід. Впровадження ПЗ і навчання команди можна погодити додатково.

Економіка проєкту

Один сценарій.
Усі припущення відкриті.

Виторг курсу не дорівнює особистому доходу. Викладачі, техніка, приміщення, організація та ризик недозавантаження мають бути в кожному плані.

Відкрити сценарій у калькуляторі

Індивідуальний коучинг · приклад розрахунку

12.302 €

Загальний виторг одного проведення за повної заповнюваності та оплати.

Учасники
1
UE на особу
200
Ставка за UE на особу
61,51 €

B-DKS за § 45 Abs. 1 Satz 1 Nr. 1, без перевищення. 200 UE — вільно обране припущення, не стандартний обсяг і не обіцянка ваучера. Витрати й податки не віднято. Немає гарантії заповнюваності чи виторгу.

Для вашого рішення

Ваша галузь. Ваші матеріали.

Відкрийте буклет одразу або виберіть докладну презентацію. Безкоштовно й без зобов'язання замовляти консультацію.

Локальні редакційні версії. PDF-файли німецькою мовою; цифри є розрахунковими моделями до вирахування витрат, а не маржею прибутку чи обіцянками фінансування.

Попередній перегляд буклета німецькою мовою

Галузева інформація

Коучі, консультанти та тренери

Ідеї навчання, передумови та наступні кроки. Відкрито зазначені припущення без обіцянок успіху.

Буклет: 2 сторінки · Презентація: 12 сторінок · Німецька мова

PDF · 168 KB

Попередній перегляд буклета німецькою мовою

Галузева інформація

Кар'єрний коучинг і вибір подальшого навчання

Ідеї навчання, передумови та наступні кроки. Відкрито зазначені припущення без обіцянок успіху.

Буклет: 2 сторінки · Презентація: 12 сторінок · Німецька мова

PDF · 168 KB

Попередній перегляд буклета німецькою мовою

Галузева інформація

Комплексний супровід за § 16k

Ідеї навчання, передумови та наступні кроки. Відкрито зазначені припущення без обіцянок успіху.

Буклет: 2 сторінки · Презентація: 12 сторінок · Німецька мова

PDF · 168 KB

Попередній перегляд буклета німецькою мовою

Галузева інформація

Консультанти із заснування та розвитку бізнесу

Ідеї навчання, передумови та наступні кроки. Відкрито зазначені припущення без обіцянок успіху.

Буклет: 2 сторінки · Презентація: 12 сторінок · Німецька мова

PDF · 173 KB

Усі буклети та матеріали

Важливі питання

Що варто знати заздалегідь.

Чи можна почати самому?

Невелика організація загалом можлива. Важливі доказова професійна й педагогічна придатність, надійність, відповідне оснащення, дієва система якості та економічно стійкий план. Однієї назви професії недостатньо.

AZAV автоматично забезпечить учасників?

Ні. Допуск, індивідуальне рішення про фінансування та фактична заповнюваність — різні етапи. Попит, контакти з компаніями й зрозумілу освітню пропозицію потрібно розвивати.

Чи завжди схвалюють 200 навчальних одиниць?

Ні. Тривалість має відповідати меті й індивідуальній потребі. На цьому сайті 200 UE — лише сценарне припущення. Ваучер, замовлення, допуск програми й реально надані послуги визначають оплачуваний обсяг.

Ваш наступний крок з AZAV Experte

Ваш наступний крок у цій галузі.

Опишіть нам проєкт і поточний етап. Разом визначимо наступні завдання.

  • Визначити проєкт
  • З'ясувати відкриті питання
  • Узгодити обсяг послуг