Коучинг
Профорієнтація та стратегія пошуку роботи. Подолання перешкод працевлаштуванню.
AVGS і професійна інтеграціяБуклети та безкоштовна інформація
Галузі
Ваші знання.
Новий напрям бізнесу.
Від приватного коуча до середнього бізнесу: знайдіть підходи до навчання, економічні можливості та вимоги вашої галузі.
11 галузей
Здоров'я та соціальна сфера
Комплексна підтримка здатності до працевлаштування. Структура повсякденного життя і профорієнтація.
Комплексна підтримкаБуклети та безкоштовна інформація
ІТ, ШІ та маркетинг
Застосування ШІ у робочих процесах. Робота з даними та цифрові методи.
Професійне навчанняБуклети та безкоштовна інформація
Автошколи та логістика
Кваліфікація професійних водіїв із відповідним модулем водійського посвідчення. Прискорена початкова кваліфікація у визнаному центрі.
Професійне навчанняБуклети та безкоштовна інформація
Охорона та § 34a
Підготовка до іспиту за § 34a GewO. Правові основи та ситуативна комунікація.
Професійне навчанняБуклети та безкоштовна інформація
Догляд
Навички цифрової документації в догляді. Комунікація, організація та поглиблення спеціальних знань.
Професійне навчанняБуклети та безкоштовна інформація
Косметика та краса
Професійні косметичні навички з практикою. Консультування клієнтів і робочі процеси.
Професійне навчанняБуклети та безкоштовна інформація
Нерухомість
Цифрове управління нерухомістю та процесами. Професійна комунікація з клієнтами й просування.
Професійне навчанняБуклети та безкоштовна інформаціяРемесла та промисловість
Цифрова підготовка робіт і планування процесів. Технічна кваліфікація для нових сфер діяльності.
Професійне навчанняБуклети та безкоштовна інформація
Автомобільна сфера та догляд
Професійний догляд за автомобілями та детейлінг. Контроль якості й робоча документація.
Професійне навчанняБуклети та безкоштовна інформація
Інші галузі
Комерційні та цифрові офісні навички. Торгівля, продажі й електронна комерція.
Професійне навчанняБуклети та безкоштовна інформаціяВідповідну галузь не знайдено.
Новий фаховий напрям також можна оцінити під час первинного аналізу.
Дві перспективи
Розвивати персонал.
Пропонувати навчання на ринку.
Підвищувати кваліфікацію своєї команди.
Відповідне навчання може підготувати працівників до нових завдань. Фінансування курсу й субсидії на зарплату перевіряють за окремими умовами. Власний допуск AZAV не обов'язково потрібен, якщо ви замовляєте навчання в допущеної організації.
Зрозуміти фінансування навчання працівниківНавчати зовнішніх учасників.
З відповідним допуском ваш навчальний підрозділ може працювати з учасниками, які отримали фінансування. Подальше працевлаштування або посередництво організовуються окремо. Одну послугу не можна фінансувати двічі; для власних чи пов'язаних компаній розмежування витрат слід з'ясувати заздалегідь.
Створити власну освітню організаціюПідстави: BA: індивідуальна підтримка працівників § 82 SGB III: навчання працівників BA: акредитація та допуск. Перевірено 28.08.2026.
Ваш наступний крок з AZAV Experte
На що можуть перетворитися ваші знання?
Для першого кроку достатньо галузі, вихідної ситуації та ідеї. Разом визначимо доцільний шлях.
- Визначити проєкт
- З'ясувати відкриті питання
- Узгодити обсяг послуг