جهتك التدريبية
على مؤسستك إثبات الموثوقية والقدرة التشغيلية والكادر المناسب ونظام ضمان الجودة، إلى جانب متطلبات أخرى.
فهم AZAV
AZAV.
من الخبرة المهنية إلى التعليم.
تضع اللائحة الألمانية للاعتماد والترخيص في مجال دعم التوظيف إطارًا للجودة لدى جهات التدريب وبعض البرامج المدعومة. وقد يفتح ذلك سوقًا جديدة لشركتك.
أربعة عناصر يجب أن تتوافق.
برنامجك
في العرض المحدد تُراعى الأهداف والفئة المستهدفة والمحتوى والأساليب والمدة والتكاليف. وبرامج القسائم تتطلب من حيث المبدأ ترخيصًا مناسبًا للبرنامج أيضًا.
الجهة المختصة بالتصديق
تجري FKS المعتمدة الفحص بموجب عقد مستقل مدفوع. وهي وحدها تقرر الترخيص وتصدر الشهادة بعد القرار الإيجابي.
الدعم الفردي
الترخيص لا يعني وجود مشاركين. تقرر جهة الدعم المختصة ما إذا كان الشخص سيُموّل وبأي نطاق. ثم يجب تقديم الخدمات المتفق عليها فعليًا وإثباتها.
المصادر: BA: الاعتماد والترخيص AZAV: متطلبات الجهات والبرامج. تاريخ التحقق: 28.08.2026.
لماذا قد يكون تأسيس الجهة مجديًا.
تتيح لك جهة تدريب خاصة تنظيم عرض مناسب لتخصصك بنفسك. تصمم مسارات التعلم وتبني علامتك ويمكنك تطوير مجال عمل إضافي إلى جانب الاستشارات أو مشاريع العملاء.
في التعليم الجماعي يتوزع جهد التدريس على عدة مشاركين، بينما يركز التدريب الفردي على الشخص. ولكل نموذج تكاليف وحدود طاقة ومتطلبات مختلفة. ولا يصبح العرض مجديًا إلا عندما يتناسب الطلب الفعلي مع التكاليف.
أي مسار دعم يناسبك؟
التنشيط والتوجيه المهني
الاندماج المهني أو التوجيه أو هدف آخر مناسب للبرنامج. وقسيمة AVGS أحد مسارات الوصول الممكنة.
للمدربين والموجهينالدعم الشامل
تعزيز القابلية للتوظيف، مع دعم ميداني عند الحاجة. له غرض دعم مستقل ولا يحل محل العلاج.
الصحة والخدمات الاجتماعيةالتدريب المهني
توسيع المعارف أو التأهيل المهني من جديد. قد تمول قسيمة التعليم البرامج المناسبة.
قطاعات التعليمتأهيل الموظفين
تعليم مستمر أثناء علاقة عمل قائمة. تُفصل تكاليف الدورة عن إعانات صاحب العمل.
تعرّف على QCGالمصادر: BA: البرامج التي تُموّل § 16k SGB II: الرعاية الشاملة § 82 SGB III: تأهيل الموظفين. تاريخ التحقق: 28.08.2026.
ما تحتاجه عند الانطلاق.
لا يلزم أن يكون كل شيء جاهزًا. لكن ينبغي إظهار الإثباتات الناقصة أو نقص الكادر أو التكاليف غير الواضحة قبل الدخول في التزامات كبيرة.
نضم النقاط المفتوحة إلى التقييم الأولي. هذا ليس فحص أهلية آليًا.
ما الذي لا يَعِد به AZAV.
لا قسائم تلقائية ولا إيرادات ثابتة ولا حماية من كل ملاحظة تدقيق. تبقى التصاريح المهنية والمؤهلات الحقيقية والتنفيذ السليم ضرورية. قد تدعمك الاستشارة والبرنامج، لكنهما لا يحلان محل مسؤوليتك.
خطوتك التالية مع AZAV Experte
إلى ماذا يمكن أن تتحول معرفتك؟
القطاع والوضع الحالي والفكرة تكفي للخطوة الأولى. نحدد معًا المسار المنطقي.
- تحديد المشروع
- توضيح النقاط المفتوحة
- الاتفاق على نطاق الخدمة
للاطلاع بمزيد من التفصيل
أهم المعلومات بين يديك.
مواد معلوماتية باللغة الألمانية
نظرة عامة على الخدمات
اعتماد جهة التدريب
أفكار تدريبية ومتطلبات وخطوات تالية، مع توضيح الافتراضات دون وعود بالنجاح.